2考えよう!2019年11月20日
少し先のことを言うと,たいてい変人扱いされ,受け入れられることはない.
新しいコトを興す力は,どのようにして獲得できるか?
なぜ,新しいチャレンジできないのか?
継続するには何が必要か?
・説得するための根拠を用意する。 |
・リスクを恐れず自信を持つ。 |
・現状に満足せずに、高みを目指す。 |
失敗が怖い |
信念が必要 |
強い心が必要 |
新しいことを興す力はどのようにして獲得できるか |
・色々なことにチャレンジする。 |
・経験して学んで、経験を活かす |
・やりたいことに対して、目的を明確にする |
なぜチャレンジできないのか |
・批判されるのが怖いから |
・失敗するのが怖いから |
・自分だけでなく周りの問題もあってチャレンジしづらい |
継続するには何が必要か |
・根気 |
・ポジティブ思考で前を見続けること |
新しいコトを興す力を獲得するには、現状に満足せず、常にその先を目指すこと。 |
人は失敗することを恐れて新しいチャレンジに踏み込めない。冒険をしない。だから大小様々な失敗を経験するのが挑戦に踏み込むための第1歩。 |
継続するにはまず周りの信用が必要。着いてきてくれる人がいないと、人は1人では何も出来ない。 |
結論 |
・打たれ強さ、挫けない心、周りに否定されても貫き通す精神 |
・失敗を経験する |
・信用、信頼 |
①体を動かす(運動する) |
人間は、何事も後ろ向きになってしまう時は体を動かす前に「やりたくない…」といったことを考えてしまうせいでどうしても一歩が踏み出せないらしい |
なので、ひとまず先に体を動かす癖をつけてそこから新しいことにチャレンジできるようにする |
②人脈を広げる(友達を作る) |
新しいことをおこすには、1人では難しい |
協力者の存在が不可欠となるので、仲良くしてくれる人の数を増やす |
また、違う人と交流することで刺激になり、自分にはない観点やアイデアによって自身も磨くことができるチャンスになる |
③知識を得る(勉強する) |
新しいことといっても、既存の物事や古いことに目を向けないと新発見は得られない |
まずはいろいろなことを学び、そこから課題解決や新たなアイデアを生み出すのがいつの時代も有効だと思われる |
以上3つは非常にシンプルで基本的なことで、字面的には誰にでもできそうなことだが、こうした基本が備わっている人にこそ可能性は生まれると思いわたし達はこの3つを挙げることにした |
新しいことを興す力はどのようにして獲得できるか→周りがいいねって受け入れてくれる環境。そういう場所で新しいことをする。フットワーク軽めになんでもすること。既存のものの知識を得ること。 |
なぜ新しいチャレンジができないのか→やる気と勇気がないから |
継続に必要なこと→根気、 |
やる気、勇気、根気 |
また、健康であること。 |
アントニオ猪木は言いました。元気があれば、なんでもできる。 |
利益を求めすぎない |
失敗を恐れているから |
小さな成功体験 |
下書きをしない |
新しいことを考える仲間と話す |
自分をさらけだす |
考えることを習慣化する |
何事も基本が出来なければ新しい発想は生まれない。新しいコトを興すには、これまでに誰が、何をしてきたのかを知る必要がある。これまでの歴史や、自分の分野の知識を極める必要があると考える。 |
日本人は新しいコト、モノを嫌う傾向があると考える。新しいものを作っても、それを受け入れる人は少ないし、そうすれば新しいものを作ろうとする人もいなくなる。 |
継続するには、尽きない好奇心が不可欠だと思う。何かをするには、嫌々やっていても面白いものは生まれないし、好奇心や探究心がなければ道半ば諦めてしまうだろう。何事も楽しむことが大切である。 |
(1)新しいことを興す力はどのようにして獲得できるか |
(2)なぜ新しいチャレンジができないのか |
(3)継続するには何が必要か |
-1 |
・頑張る |
・新しくないこと、今あることを全て知らないとできないと思ってしまう(けど多分そうではない) |
・引き出しをたくさん作る(経験を増やす) |
・いろんな角度から考える |
-2 |
・課題(問題点)がたくさん浮かぶから |
・現状が当たり前と思ってしまうから |
→今ある現状が当たり前だから、改善しようとも思わない |
・資金の問題 |
・新しいことやるのは怖い |
→日本人の感覚? |
人と違うことをするのは怖い |
失敗するかも?でもそれすら未知 |
-3 |
・自信確信 |
・自信を持ってやり抜くメンタル、強い気持ち |
・周りのサポート、支援 |
→人望、人脈 |
・資金関係 |
(・前例から得られる失敗の活用) |
・変な人と思われたくない、安定を好む |
・孤独になることを恐れないことが必要 |
・ついてくる人は少しでも必ずいる |
・成功者の話を聞く |
・折れない心、体が必要 |
・ちゃんと寝る、ちゃんと休む!! |
・色々なことにチャレンジする |
・他人の目が気になるから |
・お金 やる気 |
新しいことを興す力は? |
>共通の目的を持つ仲間を集って協力しあう |
>まず興味を持つ、モチベーションを上げる |
なぜチャレンジできないか? |
>時間が無い、忙しい などと言い訳をしてしまうから |
>常識に囚われてしまうから |
何が必要? |
>気合と根性 |
>企画力、行動力 |
>体力 |
新しいことを興す力はどのようにして獲得出来るか |
・違う分野の人と話す |
・あったらいいなを突き詰める |
・現状を知って課題を見つけ、解決を行動に起こす |
なぜ新しいチャレンジできないのか |
・リスクがある |
・分からないこと(未知数な部分)が多いから |
・それをやる時間と金、場所がない |
継続するには何が必要か |
・めげない心 |
・様々な視点 |
・サポート |
新しいことを興す力 |
・前頭葉を通さないで言う |
・子どもになる |
なぜ新しいチャレンジできないか |
・常識に囚われてしまうから |
・現状維持が好きだから |
・周りに合わせちゃう |
継続するには何が必要か |
・嫌いなことはやらない |
・自分では行かなそうな場所にも赴いてみて、新しい人に出会ってみること |
・自分のキャパシティを把握すること |
・自分できっかけを作ることで新しいことにチャレンジ |
・度胸をもつ |
・打たれ強さをもつ |
・諦めない心 |
・身の回りを整える |
・勇気と度胸 恐れない心 |
・先入観を無くすこと |
・常識に囚われない |
・人徳、協力者 |
・明確な目標 |
・なぜ新しいチャレンジが出来ないのか |
→有り得ないことに対して自分でストップをかけてしまう |
新しいことをする人がもしかしたら |
自分かもしれないと思ってみること |
メンバー 堤晴季 中茂裕貴 本城甲斐 |
・明確なヴィジョン |
・リーダーシップ(チームを引っ張る力→周りを見て適材適所に配置できる力、人を説得する力→論理的思考力、お金) |
・健康(若さ、時間) |
☆新しいことを興す力はどうやって獲得? |
・暇があって虚無ができて何かやろうという気になる |
・色々な体験をする |
・筋肉をつける |
・海外から影響を受ける |
☆継続するには? |
・計画性 |
・根気 |
・目標を定める |
☆なぜ新しいチャレンジできない? |
・失敗が怖い |
・疲れる |
・何がしたいかわからない |
・億劫 |
・現状に満足してない |
・新しいことをするよりも今で精一杯 |
何か言っても受け入れてもらえる環境 |
自分に合ったハードルを作る |
習慣を付ける |
新しいコトを興す力とは思いついたことを他人に否定され続けても伝え続ける根気で、(幼少時などに)やりとげる経験などがあればその力の獲得につながる思った。チャレンジできない理由は周りから否定されたりして続ける根気を保てないことなどが考えられたが、本人に伝える力があれば周りの人に聞いてもらえて反論なども少なくなるかと考えた。 |
継続するのに必要なのはやっぱり根気が必要で、実現するには金とコネが大事で、ここで伝える力が活きてくると考えた |
新しいことをするには |
・他人を説得できるための経験を積む |
・とりあえず一度はやってみる |
・自分の意見に賛否してくれる人の意見を取り入れるために、環境を変えてみる |
なぜ新しいチャレンジが出来ないのか |
・アクションの失敗を恐れてしまう |
・新しいことをすると青天の霹靂を伴うため、先が見えない |
・何をどうやっても誰かからの批判が付きまとうため、一歩踏み出し辛い |
継続するためには |
・何を言われても気にしない図太さ |
・賛成してくれる仲間を増やす |
・目的をはっきりさせる(目的意識を持つ) |
利益を求めすぎない |
失敗を恐れているから |
小さな成功体験 |
下書きをしない |
新しいことを考える仲間と話す |
自分をさらけだす |
考えることを習慣化する |
新しいことをするには |
・他人を説得できるための経験を積む |
・とりあえず一度はやってみる |
・自分の意見に賛否してくれる人の意見を取り入れるために、環境を変えてみる |
なぜ新しいチャレンジが出来ないのか |
・アクションの失敗を恐れてしまう |
・新しいことをすると青天の霹靂を伴うため、先が見えない |
・何をどうやっても誰かからの批判が付きまとうため、一歩踏み出し辛い |
継続するためには |
・何を言われても気にしない図太さ |
・賛成してくれる仲間を増やす |
・目的をはっきりさせる(目的意識を持つ) |